ナーシングビジネス2024年1号の読みどころ
◆第1特集今年こそ辞めさせない 定着・成長を支援する新人看護師が活きる職場づくり ＊紹介文スタッフの離職率が上がる中、新人看護師をいかに育成し、定着させるか。彼らの潜在能力を活かした教育・定着支援の取り組みを紹介します。 […]
専門誌の読みどころ
ナーシングビジネス2024年の読みどころ
新時代に向けた看護マネジメント力が身につく！ ・看護管理者にとって読みごたえがあります。現場に即した内容で、活用しやすいです（看護部長） ・タイムリーな情報が多く、業務で困ったときやヒントがほしいときに活用させていただい […]
ナーシングビジネス2023年12号の読みどころ
◆第1特集予算申請前に読んでおきたい！看護管理者の「経営視点」を育む数字のはなし【応用編】 執筆／多摩大学大学院 客員教授／関西学院大学大学院 講師 多摩大学医療・介護ソリューション研究所 副所長 株式会社メディ […]
ナーシングビジネス2023年11号の読みどころ
◆第1特集新任師長必読！看護管理者なら押さえておきたい数字のはなし【初心者編】 執筆／多摩大学大学院 客員教授／関西学院大学大学院 講師 多摩大学医療・介護ソリューション研究所 副所長 株式会社メディカルクリエイ […]
ナーシングビジネス2023年10号の読みどころ
◆第1特集多様性を活かした組織が成功を生む！インクルージョン時代のチームビルディング ＊紹介文ダイバーシティやインクルージョンの考え方が広まり、看護管理者も多種多様な人材マネジメントが求められています。チームとして最大の […]
ナーシングビジネス2023年9月号の読みどころ
第1特集その提案、ちょっと待った！業務改善の落とし穴あるあるお悩み相談室 ＊紹介文業務の効率化やワークライフバランスを目指したさまざまな取り組みが看護部でもなされています。しかしスタッフの足並みが揃わない、特定のスタッフ […]
ナーシングビジネス2023年8月号の読みどころ
第1特集キラリと光る原石を磨く！ 次世代管理者の見つけ方・育て方 ＊紹介文団塊世代の一斉退職や、管理職を希望しないスタッフの増加など、看護の現場でも管理者育成にまつわる課題は多いです。次世代管理者を育てる意義と育成のポイ […]
ナーシングビジネス2023年7月号の読みどころ
第1特集2025年の地域医療構想に向けてこれからの入退院支援のありかた ＊紹介文2025年に向けた地域医療構想により病院の機能分化が進んでいます。現在の動向とともに、自病院の役割を踏まえた地域連携のありかたについて考えま […]
ナーシングビジネス2023年6月号の読みどころ
【緊急特別企画】「新型コロナウイルス5類移行に向けて 看護管理者が今押さえておきたいこと」についてはこちら 第1特集「看護」って何だっけ？あらためて看護管理者のワークエンゲイジメントを考える ＊紹介文働き方改革で業務効率 […]
【ナーシングビジネス2023年春季増刊号】
『看護師長のためのベーシックスキルBOOK』
時代が大きく変化する中、看護師長の役割はますます重要性を増しています。本増刊では管理業務のベーシックスキルから、看護師長の心がまえ、将来ビジョンの描き方まで、坂本すが先生のマネジメントスキルが学べます。すべての看護師長に […]
